Izjava Ombudsmana povodom Međunarodnog dan rada
01/05/2024
Priština, 1. maj 2024. godine – Povodom Međunarodnog dana rada, Ombudsman g. Naim Ćelaj naglašava da je zemlja i dalje u lošem stanju za radnike. Pred nama su mnogi izazovi za koje je potrebna posvećenost svih sektora da se ova situacija poboljša.
Ombudsman sagledavajući česte slučajeve nezgoda na radnom mestu, sa posledicama do smrtnog ishoda, a posebno u sektoru građevinarstva, poziva organe javne vlasti nadležne za sprovođenje zakona, da ispune zakonske obaveze koje imaju u pribavljanju mere za sprečavanje nezgoda na radu, bezbednost i očuvanje zdravlja na radu zaposlenih, kako u privatnom tako i u javnom sektoru.
Ombudsman godinama reaguje na nepravilnosti u oblasti radnog prava i povrede prava radnika, gde se najveći broj slučajeva odnosi na diskriminaciju. Zbog visokog stepena nezaposlenosti, slučajevi diskriminacije na radnom mestu se i dalje veoma retko prijavljuju mehanizmima zaštite, jer se radnici plaše da ih prijave.
Još jedan ozbiljan izazov predstavlja odugovlačenje sudskih postupaka za rešavanje radnih sporova, što ostaje prepreka funkcionisanju primene zakona o radu u pogledu sudske zaštite prava. Takođe, Ombudsman se godinama bavi raspravama o zaštiti i unapređenju prava na bezbednost i zdravlje na radu i dostojanstven rad iz perspektive rodno osetljivih standarda.
Ombudsman ističe da zakonski okvir koji reguliše bezbednost i zdravlje na radu nije potpun i ne obezbeđuje zaštitu zaposlenih od nezgoda i oštećenja zdravlja na radu. Takođe, treba učiniti više kako bi zakonodavstvo u dovoljnoj meri obezbedilo odgovornosti i obaveze za dostojanstven rad.
U okviru svog mandata, Ombudsman će nastaviti da prati i utiče na poboljšanje uslova rada za sve radnike u Republici Kosovo.